陈明：互联网改变消费者 企业营销贵在神速
当前，数字经济已成为城市产业转型升级的重要驱动力，以及全球新一轮产业竞争的制高点。我国正积极推动互联网、大数据、人工智能与实体经济
卖出不同才能做大
营销的本质功能就在于：将同样的产品卖出不同来！这是营销的核心任务，是营销的根本意义所在！我的看法是：“如果你能做出和别人完全不同的产品，放在大街上就有人抢了，还要营销干什么？”
销售：有技能为什么没业绩
为什么业务人员学习了很多销售技巧，却被经销商一两句似乎漫不经心的话打破了信心？培训下属，心态比能力更重要。 业务员缺的到底是
清华经管杨百寅：淬炼领导力，变革型学习能力是关键
提升领导力最好的途径，不是给一个位置，而是让领导人面对真正的挑战。历史上卓越的领导人，都是成功应对和克服各种艰难险阻的结果。因此，
石真语：企业若想成功，老板要做3件事
企业最大的成本是老板不做梦企业其实是把梦想变成现实的过程。企业之所以能够把梦想变成现实，这需要“资源”。高手就是在合适的时间把合适
张军：放开是经济恢复的必要条件，但不充分
即将开启的2023年，中国经济如何稳中求进？接下来如何避免市场预期大起大落？还有哪些办法提振信心？近日，复旦大学文科资深教授、复旦大学经济学院院长、复旦发展研究院副院长张军在接受《每日经济新闻》记者专访时，逐一进行了解答。
老板搭班子的几个原则
方向正确，成功只是时间问题。方法正确，不走冤枉路。而班子搭好了，才有行走在路上的人。总结起来，老板搭班子有以下原则。1任务与人的匹
绩效管理的目标
绩效管理的目标，不是管理绩效，绩效哪里需要管呢，绩效是做出来的。绩效管理的目标是在外面，把业务的蛋糕做大。如果绩效管理纠结于考核、
如何通过洞察发现商机？
宣传、炒作5G时，想象出来很多的所谓的应用场景，其中有一个场景就是和汽车的自动驾驶结合可以实现更好的自动驾驶。又有一些人鼓吹自动驾驶
说话技巧：学会装弱者，懂得博同情，求人办事更容易！
当我们求人办事的时候，假如没有十足的把握，或者没有正当的理由，不妨装出一副可怜的模样向对方恳求，或者编织一个善意的谎言让对方觉得真
