人在职场 - 领导力课堂

职场问答：元芳教你来接招

2013-10-04 59

，“元芳比较忙”。几乎每天，微博上、QQ上、同事朋友聊天时，都有人要调侃“元芳，你怎么看？”。其实，早在“元芳”之前，“你怎么看”，也是职场中经常会遇到的一句提问。针对某个提案，上司可能会问你的想法；进行某个项目，领导可能会如此征求你的意见……

2013-10-04 77

近日，国内外互联网巨头纷纷进驻职业社交领域，先是facebook推出求职应用“社交求职”，然后是搜狐推出了IT260，紧接着新浪在微博基础上推出微人脉，再加上这个领域耕耘多年的天际网（www.tianji.com）等职业社交网站，职业社交领域恐怕将掀起一场激战。

2013-10-04 63

金融危机，经济危机，裁员风暴，席卷全球！保住自己的工作、确保不炒鱿鱼，已成为大多数中国人的第一要务。

2013-10-04 69

每个人都知道当你面对某种重要的情况时，保持客观有多么难。为什么我们深深地陷入自我之中而不是跳出来看待事物是一个谜。这也是人类的天性。

2013-10-04 57

职业经理人也许是企业里一个颇为复杂的角色，他是创业者、投资人和实际操作的员工之间的纽带。他既要理解创业者的想法，把握企业的发展方向，又要处理公司内部事务，了解普通员工的工作状况。

2013-10-04 56

“团结就是力量。”这是我们从小就知道的真理。尤其在竞争日益激烈的今天，曾经孤胆英雄单枪匹马打天下的创业模式已经越来越得不到广大创业者的认可，大家纷纷认识到唯有多方合作才可能真正把事业做大。

2013-10-04 66

职场是一个神奇的世界。在这里，你可以看到团队协作的力量和伟大，也可以看到尔虞我诈，你死我活的无休无止的争斗；你可以看到睿智和龌龊并存，也可以看到善良者的狠毒和阴险者的良善。

2013-10-04 66

十年前，每当提到创业，人们第一时间想到的往往都是启动资金、人才招聘以及公司宣传等字眼，进而挨家挨户地求助于职介或者投资机构解决这些问题。

2013-10-04 136

一天的时间永远是24个小时，高效率的人能把24小时变成48小时，而低效率的人却能把24小时变成12小时，如何有效的利用时间，请看一个在高盛工作的学姐总结的12个时间管理妙招吧。

2013-10-04 73

身在职场，无论从事哪种职业，身居何种职位，“智商决定是否录用，情商决定是否升迁”，已成为决定职业发展的重要信条。目前许多企业在招聘新员工时，也越来越重视考察应聘人员的情商素质，通过心理测试或情商测验等手段来测试应聘者情商的高低。