企业向华为学什么?如何学?
主讲:林安课程背景:华为的成长经历引来世界关注的目光,全球不少企业尤其国内的企业与政府部门希望透析华为、学习华为,将华为的核心价值观、经营管理的方法与理念为自己的企业所采用。但很少有企业成功地将华为经验与方法论落地到自己的企业,成为本企业经营管理的一部分。本研讨除了系统地介绍华为文化与管理外,针对大家学习华为面临的问题,重点从核心价值观的落地等方面,诠释华为如何用文化来管理企业的秘密。本研讨有很强
主讲:林安课程背景:华为的成长经历引来世界关注的目光,全球不少企业尤其国内的企业与政府部门希望透析华为、学习华为,将华为的核心价值观、经营管理的方法与理念为自己的企业所采用。但很少有企业成功地将华为经验与方法论落地到自己的企业,成为本企业经营管理的一部分。本研讨除了系统地介绍华为文化与管理外,针对大家学习华为面临的问题,重点从核心价值观的落地等方面,诠释华为如何用文化来管理企业的秘密。本研讨有很强
【课程背景】华为公司用了短短34年的时间,从名不见经传的一家小公司发展成世界500强的通讯信息企业,其中的营销之道值得我们深入探讨与学
林安 华为东欧地区部总裁 课程:《欧美企业的营商环境》《企业文化与管理实践(基于华为的核心价值观)》《企业向华为学习什么?如何学?》《客户拜访与沟通》《客户关系拓展与管理研讨》
主讲:林安课程背景:国内市场趋于饱和,不少企业将走向海外开拓海外市场。这些奔赴海外一线的中方同事,对海外基本的沟通与管理能力是有要求的,因此,有必要帮助他们提升海外的沟通能力,这是迈向海外的敲门砖。团队的本地化管理是企业本地平台高绩效的基本保障。本次研讨的基本目的在于提升沟通与沟通管理能力,掌握基本的沟通方法与工具,其中不乏华为等企业的海外沟通案例供学员参考学习。课程收益:掌握融入本地