怎样成为一个有绩效又有人气的Leader？施俊琦：需要懂一点管理心理学
名师观点听施俊琦讲管理心理学在企业管理当中，相对于无心理活动的财和物等等，人和事是更难管理的。也因此，管理者们在这方面所呈现的差异
管理心理学
当温饱问题已经得到解决，员工由经济人变成复杂人和文化人时，作为管理人员如何从制度和文化上赋予员工应有的话语空间和自主权力，加强双方之间的对话，将彼此之间的较量关系转化为合作关系？这就需要管理人员学习一些心理学知识和技巧，了解员工性格形成的时代性，能够从性格
王琛
王琛北京大学光华管理学院教授中加工商管理学院特聘教授世界五百强企业企业管理及人力资源管理专家阿拉巴马大学（伯明翰）管理学院、访问学
管理中如何运用心理学
课程目的：管理者在管理工作中，会涉及到许多心理层面的思维与逻辑，本课程在掌握组织管理活动中人的行为规律及其潜在心理机制的基础上，结
祁娜
祁娜女士中国社科院经济学博士国际SF心理教练、国家注册心理咨询师中国百强培训师主讲课程：（一）商务礼仪类《高端商务礼仪+涉外商务礼仪+销售商务礼仪+服务商务礼仪+职场办公礼仪》（二）心理学应用技能类《科学解读情绪与压力--让情压成为生命助动力》《独特女性管理者--心理学领导魅力塑造》《破茧成蝶--公众演讲与表达呈现--心理教练篇》《Z世代的领跑者--从校园到职场职业化第一课
5月11-12日管理心理学高级研修班开课通知
5月11-12日 《人格心理学与管理应用》马媛 清友会特聘导师
管理心理学— 领导者的智慧与人性洞察
管理心理学在企业管理中的作用无处不在意义重大。现代的领导和企业管理者比以往任何时候都更需要具备良好的心理素质去把眼光投向世界，投向
管理心理学:知人善任的艺术
【胡鹏飞】现代组织管理工作中，对人的管理本质上就是对组织成员的心理进行管理，几乎所有成功的管理者都是有效的管理心理学应用者。所以，要想成为一名优秀的管理者，掌握一定的管理心理学知识及应用能力是非常有必要的。“三流管理者学知识，二流管理者学技巧，一流管理者修炼心智”，管理的过程其实就是一个经营人心的过程，管理之道在于管理人心，每一位成功的管理者，都应
遇见，更好的我们——管理心理学班课程回顾
今天第一天的课程，我们邀请到北京大学心理学系教授，北京社会心理学会理事副秘书长,清华大学总裁班授课老师，张智勇教授。 张智勇教授研究集中在社会刻板印象、偏见和歧视的心理机制;招聘与选拔中的社会心理现象及心理机制研究;薪酬激励与考核方案。
管理心理学
认识自己，接受自己，战胜自己。一、知人：定位——了解人1、人，人性，关系，弱点，切入点；2、管理是建立在特定的人性假设基础上；3、人
