管理文库 - 领导力课堂

新晋管理者上任第一年该怎么做？

2017-02-05 125

领导太多，而管理太少。我曾在一个公司组织培训，营销总监跟我谈了一件事——他下面有一个销售经理做得非常不错，销售经理是他们最基本的销售人员的职位。因为这个销售经理干得比较好，所以营销总监希望去培养他

2017-02-05 83

推荐语：在雷军看来，移动互联网的革命第一个阶段刚刚结束，未来的阶段刚刚开始。在对的时间去做对的事情是他的重要投资理念。短时间的低迷，对创业是个大好的机会，对投资也是一个大好的机会。以下为雷军演讲

2017-02-05 112

通过对企业问题的总结，我们发现，很多中国企业在创业早期即存在机制缺位的现象。往往是老板带领着一个团队，虽然有着很高的业务拓展能力，但是，是因为老板的一言堂，他既不讲未来利益的分配，也不讲权力、责任

2017-02-04 141

不同角色的成员，依据他们所表现出来的个性及行为特征所划分，分别来担任活动执行、创意发想与流程管理等各个面向的活动。经教授马里谛斯& 8231;贝尔宾博士及其团队研究，当团队中具备了以下这九种角色时，其组织

2017-02-04 73

留人从来就不是什么问题，留住人才才是大问题。人才是最难得的一种资源。因此，一旦发现了人才，不光要留住他，更重要的是要培育他，重用他，给他创造充分施展才华的环境。留住好员工看似困难，实则非然，因为管

2017-02-03 85

贸易战对中国的家具、电子产品、纺织服装、皮革制品和电器设备制造不利与前任不同，特朗普对华强硬。从竞选时开始，特朗普就中美关系发表过不少言论。让国内学界和产业界担心的是，特朗普的竞选语言会不会在入主

2017-02-03 90

颠覆一词如今已经是陈词滥调。20年前，哈佛商学院教授克莱顿·克里斯坦森（Clayton M Christensen）用它定义了一种方法论，企业界借用了这个词，并逐渐改变了其含义。如今，颠覆大多被形容为数字新秀们将已有

2017-02-03 92

管理是领导力中平凡但重要的组成部分《你还在用错误的方式管人》这本书的作者布鲁斯•塔尔根认为，目前职场存在的最大问题是管理乏力(Under Management)。作者写作此书的目的就是要和管理乏力作斗争。那么何

2017-02-02 70

人不中二枉少年。最近一两年，岛国一组名为杯缘子的扭蛋玩偶火的一塌糊涂。一个杯子边缘OL（Office Lady）小玩偶，上市一周内卖出10万只，三年内，缘子小姐给奇谭俱乐部带来了30多亿日元的收益。到目前为止，杯

2017-02-02 57

得益于日元升值、成本节约，优衣库母公司迅销集团与2016财年净利润大跌56%相比，2017财年一季度销售额、营业利润均获提升，其中净利润同比增长45 1%。北京商报记者调查发现，犹如过山车般的业绩涨幅背后是公司大