百战归来,清大EMBA再启程
  • 常兴

    华为企业文化与管理制度建立—以奋斗者为本

    常兴 原华为公司西北片区产品行销总监,华为公司项目销售沙盘模拟实战对抗演练设计师

    企业快速发展的同时,企业文化需要不断地优化,需要不断地总结过去的实践经验,从中再萃取、再提炼,使得企业文化不断有新的内涵,成为过去

  • 李力刚

    谈判路线图

    李力刚 谈判训练专家,搜狐营销谈判顾问

    让一堆堆的理论去见鬼,我们只要实用 谈判武器库、谈判路线图、超速识人术 取势、明道、优术;布局、守局、结局;卖人、卖事、成交…… 让谈判永远成为战略合作、采购、销售、回款最快的方式…… 结合国学、兵法、宗教、易经,让老板或团队轻装上阵

  • 潘诚

    企业家精神回归与自我修炼

    潘诚 国际注册管理咨询师CMC,中国企业联合会管理咨询委员会执行委员,中国市场营销学会理事

    如何构建商业文明,重塑企业家精神,协调人与物,人与人,人与内心的秩序关系,以实现社会理想、企业成长和个人幸福的三重良性互动,正是商业伦理和企业家精神研究的价值所在。

  • 王微

    自媒体时代的公共关系与危机管理

    王微 清华大学浙江长三角研究院中国社会责任中心专家

    疫情之后 , 亟需那些危机管理上的变革?上预警系统,让预警体系与公司战略相互融合刻不容缓。 预见危机是对中国企业领导力的最大考验。 而预警系统让企业在实践中携手公司战略一同向前。

  • 齐磊

    打造狼性团队

    齐磊 曾任捷谊集团分公司总经理

    狼性团队塑造:为团队铸魂,狼性领导力:狼性执行的核心揭秘,课程中有大量的互动,让学员参与其中,投入其中,我们认为经营的最高境界是让客户参与经营,管理的最高境界是让员工参与管理,只有不断参与,不断投入学员学习才会高效。

  • 赵安信

    跨部门沟通与协作

    赵安信 绩效实战专家

    如何挖掘跨部门沟通问题的根源,如何提升跨部门沟通的能力?如何打破部门墙,克服部门间的沟通障碍?如何突破沟通瓶颈,提升企业运作效率,增进企业的凝聚力?所有的这些问题,都源于利益、责任、心态、流程等问题。怕自己吃亏,怕别人多受益,认为不是自己的事情,以为跨部门

  • 钱蓬

    项目管理行动学习路线图

    钱蓬 全球跨文化教练和培训师,全球某咨询公司中国首席顾问

    学员对象o 承接公司项目的一线项目经理及项目团队成员o 有一定基础的项目管理专业人士o 有经验的业务管理人员o 计划在项目管理专业领域

  • ​邱昭良

    知识管理:方法与实务

    ​邱昭良 华为复盘顾问,著名的组织学习和系统思考专家

    作为企业家,你对本企业最为宝贵的知识资源进行有效管理了吗?你知道如何通过知识管理来获得竞争优势并实现创新发展吗?你知道如何管理“知识工作者”、激发他们的热情与智慧吗?

  • 马成功

    教练技巧

    马成功 原乐视副总裁,京东大学执行校长

    认识与深刻理解经理人的“教练”角色; 在日常管理工作中形成教练行为习惯; 重点训练,熟练掌握教练技巧中的五个原则,练习标准的管理语言; 重点训练,熟练掌握教练技巧中的五个步骤,进行现场策划和实战训练。

  • 孙学敏

    哲学思维与领导力

    孙学敏 吉林大学教授、管理学博士

    哲学思维作为系统的反思性的批判性思维活动,它可使领导者因逻辑分析而言行条理,因反思活动而思想深刻,因宏大视野而关照全局,因辩证思维而头脑灵活,因憧憬理想而满怀希望,因高度概括而精神丰富,因理性信念而品格坚毅,因追求智慧而生活豁达,从而极大提高提升领导力。通

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