企业文化管理

品牌是企业文化的标识

2014-02-09 29

当今，文化被时代推向了品牌竞争的前台，透过品牌的文化力去赢得消费者、社会公众对企业和产品的认同，已经是一种深层次、高水平、智慧型的现代企业竞争。

2014-02-09 27

在中国古代思想中，强调“齐家、治国、平天下”，认为可以用治家的方式来治国，这种逻辑其实祸害中国几千年！而在现代管理理论中，更有专家理论鼓吹可用“治家之法”来管理企业，很多企业要求员工把企业当“家”。

2014-02-09 33

近年来，越来越多的企业进一步认识到企业文化是企业的核心竞争力，是企业持续发展的重要力量源泉之一，众多的企业家开始重视企业文化建设。

2014-02-09 28

众所周知，丰田在这次金融危机中，面临着成立七十多年来的第一次亏损，截止三月份，丰田亏损约17亿美元，这是过去不曾发生过的事。

2014-02-09 29

据联合国教科文组织的一项统计表明：文化因素占经济增长方式中50%的份额，即经济的一半是文化;一流企业靠文化，二流企业靠质量，三流企业靠价格，这是企业发展的根本准则，说明在经济发展中的重要性。

2014-02-09 45

经过文化诊断和研究提炼，积极探索和实践首次提出的体系，是中国电信建设的重要成果，标志着中国电信建设进入了一个新的阶段。

2014-02-09 29

企业文化要得到真正的实施，企业领导是关键。对于企业文化的具体实践问题，实例引导是个不错的手段。企业的观念文化比较抽象，如何生动形象地进行宣传教育呢？我认为，一是把“精神人格化”。大庆石油人把大庆精神人格化，持续深入地开展“学铁人，立新功”的主题教育活

2014-02-09 37

美国著名学家沙因在《生存指南》一书中指出：是。建设与企业发展息息相关，是企业发展的灵魂;是关系到企业前途命运的大事;是做好企业发展的重要组成部分。

2014-02-09 46

企业老板和高层领导人一定要准确地把握企业文化的科学内涵，不要听信卖狗皮膏药的人现身说法。构成企业文化的三个内容，必须在周密规划、细致设计、精心实施下才能形成。仅仅喊一喊漂亮的口号是无济于事的。相反，漂亮的口号叫多了，还会让人生厌。

2014-02-09 47

中国有句俗语，叫“铁打的营盘，流水的兵”，将其中主角换一换，即公司是不变的，员工则可以随意撤换。不少管理者由此提倡狼性企业文化，不讲员工感情，只要员工做完、做好工作上的“本分事”就行。